Mga detalye ng recruitment

• paglalarawan ng trabaho

  Kasama sa trabahong ito ang pangkalahatang pangangalaga ng bata sa isang maliit na daycare center para sa mga batang may edad na 0 hanggang 2 taong gulang.
  Ang aming nursery ay may maliit na bilang ng mga bata at isang mainit, parang bahay na kapaligiran, na nagpapahintulot sa amin na magbigay ng maasikasong pangangalaga. Ang pangunahing tungkulin ay tulungan ang homeroom teacher.
  
  Halimbawa... Pagtulong sa pagpapalit ng damit, diaper, toileting, pagkain, meryenda, at naps.
  ● Pag-aayos ng mga laruan at picture book, paglilinis, pagbabasa nang malakas, atbp.
  *Kinakailangan ng lisensya ng childcare worker o guro sa kindergarten
  
  <Oras ng trabaho>
  7:00-19:00, 4 na oras sa isang araw, 3-5 araw sa isang linggo (20 oras o higit pa sa isang linggo)
  ★Weekdays lamang/umaga/gabi/sa loob ng dependents' allowance/part-time/full-time/maikling oras, atbp. ay maaaring makipag-ayos!
  ※Halos walang overtime na trabaho
  
  <Shift example>
  7-11am, 8-12pm, 9-4pm, 9-6pm, atbp.
  *Ito ay pansamantalang trabaho.
  
  [Hindi na kailangang bisitahin ang aming opisina ★ Available ang mga pagpapakilala sa trabaho sa telepono]
  Ipapakilala namin sa iyo ang isang trabaho na nababagay sa iyo.
  Mangyaring huwag mag-atubiling makipag-ugnay sa amin muna.
  
  《Sahod》
  Oras-oras na sahod 1,150 yen hanggang 1,250 yen
  Oras-oras na sahod: (1) 1,200-1,250 yen (2) 1,150-1,200 yen
  (1) Higit sa 40 oras bawat linggo
  (2) Wala pang 40 oras bawat linggo
  Buwanang suweldo: 220,000 yen (1,250 yen/oras x 8 oras x 22 araw)
  
  ★ Mga gastos sa transportasyon na ibinigay
  ★Pang-araw-araw na pagbabayad OK (nalalapat ang mga kundisyon)
  
  ＜Walang kinakailangang karanasan sa trabaho＞
  ・Mahal ko pa rin ang mga bata
  Gusto kong bumalik sa trabaho pagkatapos ng mahabang panahon.
  Anumang trigger ay maayos.
  
  *Ang mga hindi naging childcare worker pagkatapos ng graduation ngunit sa halip ay nagtrabaho sa ibang trabaho
  Mayroon din kaming mga taong may karanasan bilang mga babysitter, kawani ng suporta sa pangangalaga ng bata, kawani ng paggabay sa bata, kawani ng pangangalaga pagkatapos ng paaralan, at kawani ng day care pagkatapos ng paaralan.
  
  *Para sa impormasyon sa mga countermeasure laban sa passive smoking, mangyaring makipag-ugnayan sa kumpanya pagkatapos mag-apply.

• Magtrabaho PR

  [Humigit-kumulang 4,000 trabaho sa buong bansa]
  Kami ay isang matagal nang itinatag na welfare-specializing human resources company na kinikilala ng mga pampublikong institusyon sa loob ng mahigit 20 taon.
  Kami ay tiwala sa aming follow-up system! Mangyaring ipaalam sa amin ang iyong mga kagustuhan.
  
  <Oras ng trabaho>
  7:00-19:00, 4 na oras sa isang araw, 3-5 araw sa isang linggo (20 oras o higit pa sa isang linggo)
  ★Weekdays lamang/umaga/gabi/umaasa/part-time/full-time/maikling oras, atbp. na magagamit para sa konsultasyon
  Halimbawa, 7-11am, 8-12pm, 9-4pm, 9-6pm, atbp.
  *Pwede rin ang biglaang bakasyon
  ★Maikling termino: 2 buwan - Pangmatagalang panahon ※Maaari din ang agarang pagsisimula
  *Ang nasa itaas ay isang halimbawa. Mangyaring huwag mag-atubiling makipag-ugnay sa amin.
  
  [Paggamot/mga benepisyo]
  Ibinigay ang mga gastos sa transportasyon
  Overtime pay
  Ganap na nilagyan ng social insurance
  may bayad na holiday
  Mga kotse at motorsiklo OK *Depende sa lokasyon ng trabaho
  Libreng Health Check
  Sistema ng suporta sa pagkuha ng kwalipikasyon/mga regulasyon
  Pang-araw-araw na pagbabayad OK/mga regulasyon
  Sistema/mga regulasyon ng benepisyo sa pagreretiro
  *Depende sa employer/referral
  ◆Friend Referral System/Hanggang 20,000 yen na binayaran sa magkabilang partido (may mga kundisyon)
  
  [Serbisyo sa pagbabayad sa araw ng sahod]
  Ito ay isang sistema kung saan maaari kang magtrabaho sa sarili mong bilis at makatanggap ng pang-araw-araw na suweldo.
  Magagamit lamang ito sa mga araw na gusto mong gamitin ito.
  Tandaan
  ・May ilang mga destinasyon ng pagpapadala na hindi karapat-dapat para sa serbisyong ito.
  Mayroong maximum na halaga para sa mga aplikasyon.
  ・Sisingilin ang mga bayarin sa paglilipat.
  *Mangyaring makipag-ugnayan sa amin para sa mga detalye.
  
  *Ang trabahong ito ay magagamit lamang sa mga may lisensya ng childcare worker o lisensya ng guro sa kindergarten.
  Ang mga pag-post ng trabaho na nakalista sa manuskrito ay mga halimbawa.
  
  <Hindi na kailangang bumisita sa aming opisina! Walang kinakailangang resume! Nakumpleto ang pagpaparehistro sa loob ng humigit-kumulang 3 minuto sa pamamagitan ng telepono>
  [Proseso pagkatapos ng aplikasyon]
  (1) Makikipag-ugnayan sa iyo ang aming staff sa pamamagitan ng telepono (maaaring sa parehong araw o sa susunod na araw ng negosyo)
  (2) Pagkonsulta at paggabay sa trabaho
  (3) Paglilibot sa lugar ng trabaho *Amin ang mag-aayos ng petsa at oras para bisitahin mo ang lugar ng trabaho.
  Huwag mag-atubiling tuklasin ang iba't ibang lugar ng trabaho.
  *Makikipag-ugnayan sa iyo ang aming staff sa numero ng telepono na iyong inirehistro.
  Maaari mong piliing makipag-ugnayan sa pamamagitan ng telepono, SMS o email.
  
  ＼Inirerekomenda din para sa mga taong ito／
  Karanasan na magtrabaho sa isang nursery school, maliit na nursery school, o pasilidad ng pangangalaga sa bata ng kumpanya
  Makaranas ng pagtatrabaho sa after-school care, child welfare facility, o daycare center na pinapatakbo ng kumpanya
  Maranasan na magtrabaho bilang childcare worker, childcare assistant, guro sa kindergarten o babysitter
  Makaranas ng pagtatrabaho sa isang pribadong daycare center, daycare center ng kumpanya, o daycare center ng ospital
  Yaong mga nagtrabaho sa isang pasilidad ng pangangalaga sa bata na pinamamahalaan ng isang korporasyon ng panlipunang welfare
  Ang mga gustong pagbutihin ang kanilang mga kasanayan at isulong ang kanilang mga karera sa pamamagitan ng paggamit ng kanilang mga kwalipikasyon
  ***
  

• suweldo

  Oras-oras na sahod 1,150 yen hanggang 1,250 yen

• hanapbuhay

  Mga tauhan ng edukasyon sa maagang pagkabata

• Oras ng trabaho

  7:00-19:00 (shift system)

• paggamot

  Mayroong sistema ng social insurance, kumpletong kabayarang nauugnay sa trabaho, at pagsasanay na magagamit.

• Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon

  Walang kinakailangang background na pang-edukasyon, walang kinakailangang karanasan, walang pinapayagang mag-aaral, mas gusto ang karanasan, pinapayagan ang mga dayuhan