Mga detalye ng recruitment

• paglalarawan ng trabaho

  ＼ペットボトルの検査、機械オペレーター／
  
  ペットボトル製造ラインにて作業いただきます
  3人1チームでのグループ作業で、製造ラインを管理していただきます
  
  ・タッチパネルの操作
  ・できあがったペットボトルの目視検査
  ・報告書の作成（ＰＣは使用しません簡単な記入です）
  ・不良ペットボトルの運搬
  
  などの業務をおねがいします
  
  ◆作業環境◆
  クリーンルーム内でのお仕事です。
  空調完備で快適にお仕事していただけます。
  
  ◆おすすめポイント◆
  ・未経験歓迎
  ・時給1600円で月収30万万円可
  ・3勤2休年休135日
  ・大手企業での勤務
  ・クリーンルームでの作業、空調完備
  
  詳細については面談時にご説明させていただきます。
  派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
  
  ◆交替勤務の経験を活かして働きたい方
  ◆未経験から新しい仕事を始めたい方
  
  《Sahod》
  Oras na sahod 1,600 yen~
  時給：1,600円～
  月収例：302,000円
  
  【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪
  【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり
  
  *Para sa impormasyon sa mga countermeasure laban sa passive smoking, mangyaring makipag-ugnayan sa kumpanya pagkatapos mag-apply.

• Magtrabaho PR

  [Oras ng trabaho]
  ①8:00～16:30
  ②16:30～0:00
  ③0:00～8:30
  
  【備考】
  勤務：交替制
  休憩：①計60分、②計60分、③計60分
  休日：シフト制/工場カレンダーに準ずる/年間休日135日
  
  【資格】優遇／フォークリフト
  
  ◎20代・30代・40代の男性活躍中！
  
  《履歴書不要☆オンライン面接OK》
  家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
  今までの経歴も問いません！
  Mangyaring huwag mag-atubiling mag-aplay!
  稼ぎたい！休日が多い方がいい！など
  あなたの希望の働き方をお聞かせください♪
  
  
  
  【paggamot】
  昇給昇格、株式付与制度（※）、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）
  
  ※株式付与制度（新制度スタート）
  「働いた時間が、株になる。」
  ・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
  ・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
  ※退職後5年以内、規定あり
  
  【Mga gastos sa transportasyon】
  上限30,000円まで支給 ※会社規定有り
  
  【受動喫煙対策】
  有:屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
  
  《ALF1-P》
  ***
  

• suweldo

  Oras na sahod 1,600 yen~

• hanapbuhay

  pagpapatakbo ng makina

• Oras ng trabaho

  24時間募集

• paggamot

  Available ang social insurance system, buong kompensasyon na may kaugnayan sa trabaho, available ang pagsasanay, available ang dormitoryo at pabahay ng kumpanya

• Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon

  Walang kinakailangang background sa edukasyon, mga taong walang karanasan OK, hindi pinapayagan ang mga mag-aaral, ang mga dayuhan ay OK