神奈川県綾瀬市尾西3-11-1
小規模認可保育園 ぽとふ綾瀬
Pinakamalapit na istasyon:
海老名駅 さがみ野駅
access:
海老名(相鉄・小田急)駅 バス11分/海老名(相模線)駅 自動車14分/さがみ野駅 自動車10分
【綾瀬市/定員19名の小規模園!】入社時期相談OK◎年休129日・有休消化率約90%!/残業なし・持ち帰りなし!「働きやすさ」と「保育の質」が自慢の保育園です!
Uri ng trabaho: Full-time na empleyado
paglalarawan ng trabaho
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[求人概要]:
【綾瀬市/定員19名の小規模園!】入社時期相談OK◎年休129日・有休消化率約90%!/残業なし・持ち帰りなし!「働きやすさ」と「保育の質」が自慢の保育園です!
[職種名]: 小規模認可保育園の保育士
[勤務地・最寄駅]:
神奈川県綾瀬市尾西3-11-1
小規模認可保育園 ぽとふ綾瀬
海老名(相鉄・小田急)駅 バス11分/海老名(相模線)駅 自動車14分/さがみ野駅 自動車10分
[勤務日数]:
週5日以上
10:30~19:30/09:00~18:00/07:30~16:30
長期【3ヶ月以上】
7:30~19:30の間の8時間程度
※実働8時間・休憩60分
※残業・持ち帰りなし
週休二日制(シフト制)
※土曜出勤は月1~2回(代休取得あり)
日祝休み
[給与]:
月給 257,334~341,667円
月給 257,334円〜341,667円
※初任給:経験・能力考慮
【*経験加算】
入社時、常勤保育士の経験年数×1,000円が
基本給に追加されます。
※入社後も、常勤保育士の場合は
1年ごとに基本給に1,000円が追加されます。
*Walang fixed overtime pay
※通勤手当 実費(上限無し、規定あり)
※試用期間 6か月
昇給:年2回(4月、10月)※人事評価による
賞与:年2回(6月、12月)※計2ヶ月分
[仕事内容]:
入社時期はご相談ください♪
* … * … * … * …* … * … * … * …*
・0~2歳児が通う、定員19名の小規模保育園
・ゆとりのある保育
職員1名あたり約3名のお子さまを担当◎
(保育士は最大1日7名配置!)
・ほぼ残業なし!持ち帰りもなし!
・ピアノが苦手でもOK
* … * … * … * …* … * … * … * …*
保育士として、保育全般のお仕事をおまかせします。
子どもたち一人ひとりと向き合う時間が多く、
家庭的な雰囲気の保育園で、手厚い保育ができます!
【Nilalaman ng negosyo】
◆保育主活動
◆給食やおやつの介助
◆日/週/月案の作成
◆連絡帳の記入
◆午睡チェック など
「やりたい保育ができない」と思ったことは
ありませんか?
当園は通例通りの保育ではなく、
挑戦したいことは職員同士で協力し合いながら
取り組んでいます!
[アピールポイント]:
・小規模だからこそ、お子様一人ひとりとじっくり向き合える!
◆20代~50代まで幅広いスタッフが活躍中!
◆ワンフロアの保育室
壁の仕切りがないので、
全員が子どもの様子を把握・共有しやすい◎
先生同士で協力しながら保育ができます
◆OJTあり
入社後は先輩たちがしっかりサポート♪
先生同士でフォローし合う風潮なので、
分からないことは何でも聞いてください◎
・\プライベート充実/
suweldo
月給 257,334~341,667円
月給 257,334円〜341,667円
※初任給:経験・能力考慮
【*経験加算】
入社時、常勤保育士の経験年数×1,000円が
基本給に追加されます。
※入社後も、常勤保育士の場合は
1年ごとに基本給に1,000円が追加されます。
*Walang fixed overtime pay
※通勤手当 実費(上限無し、規定あり)
※試用期間 6か月
昇給:年2回(4月、10月)※人事評価による
賞与:年2回(6月、12月)※計2ヶ月分
hanapbuhay
小規模認可保育園の保育士
Oras ng trabaho
10:30~19:30/09:00~18:00/07:30~16:30
paggamot
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
[Mga Piyesta Opisyal at Piyesta Opisyal]
・週休2日制(シフト制)
※土曜出勤は月1~2回(代休取得あり)
・日祝休み
・夏季休暇(3日)
・年末年始休暇(6日)
・年間休日129日
· bayad na holiday
・Bati at pakikiramay na bakasyon
・産休育休あり(取得実績有)
[Paggamot/mga benepisyo]
・髪色自由
・ジェルネイルOK(※規定あり)
・昇給あり(年2回)
・賞与あり(年2回)
・Kumpleto ang social insurance
・ユニフォーム貸与
・Ibinigay ang mga gastos sa transportasyon
※車・バイク・自転車通勤OK
・はぐくみ基金を活用し退職金積立制度
・インフルエンザ予防接種(一部会社負担)
・誕生日お祝い制度
・定年制あり 一律60歳
※再雇用制度により65歳まで勤務可
※基本的に残業なしですが、発生してしまった場合は残業手当支給いたします。
【教育・研修制度】
・研修制度あり
・キャリアアップ研修
・社内イベント
・社内表彰制度
・他事業交流会
※原則、敷地内禁煙としております。
Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon
<学歴・経験は一切不問!>
■年齢59歳以下(定年年齢を上限)
【必要な経験・スキル】
◆ 保育士
ブランクのある方も歓迎!