Mga detalye ng recruitment

• paglalarawan ng trabaho

  【製造未経験スタートOK】菓子原料の製造スタッフのお仕事です。
  
  【paglalarawan sa trabaho】
  さつま芋を使った
  菓子（芋けんぴ・芋チップ製菓）の
  【製造・包装ライン】
  でのお仕事です。
  
  ※未経験でも少しずつ経験を積み、
  「生産技術・管理」
  （従業員育成、人員配置、生産計画、
  機械メンテナンスなど）
  を目指していただきます。
  
  『具体的な作業は？』
  
  ◆製品製造ラインでの作業
  〇 芋けんぴ、芋チップへの味付け、フライ、蜜付け、選別など。
  
  ◆製品仕分け・包装ラインでの作業
  〇製品選別
  （製品を仕分けます。）
  〇製品入りパッケージの検品
  （パッケージに穴がないか、などの目視検査です。）
  〇ダンボールへの箱詰め梱包
  （出荷先ごとに仕分けて、箱詰めをします。）
  
  がメインの業務となります。
  
  
  澁谷食品の製造工場では、
  20代～60代までの幅広い年齢層の
  男性女性活躍中です。
  
  現在、男女比率は、
  男性36％、女性64％です。
  女性役職者比率は39%です。
  
  澁谷食品は国内で芋けんぴの
  生産量トップシェアを誇る
  菓子メーカー。
  
  ここで製造された
  芋けんぴなどのお菓子は、
  コンビニエンスストアやスーパーマーケットや
  一部飲食店などで取り扱っていただいており、
  グループ会社の、
  『芋屋金次郎』でも販売され、
  お客様に笑顔を届けます。
  
  [Uri ng trabaho]
  full-time na empleyado
  
  【Background ng Fundraising】
  業務増加による人員補強
  
  [Appeal point]
  Magagamit ang pagtaas ng suweldo
  昇進あり
  賞与あり
  バイク通勤OK
  Walang kinakailangang background sa akademiko
  Malugod na tinatanggap ang mga kwalipikadong tao
  Ganap na nilagyan ng social insurance
  pare-parehong pautang
  禁煙・分煙
  社割あり
  ブランクOK
  
  [Lokasyon ng panayam]
  澁谷食品株式会社
  本社事務所　1階　会議室
  高知県高岡郡日高村本郷716
  
  
  
  Oras ng trabaho:
  06:30～17:45（実働8時間／休憩60分）
  シフト例：製造業務　早番06:30～15:30、遅番8:00～17:00
  　　　　　出荷業務　08:45～17:45
  土日出勤　あり（シフト制のため）
  
  ※時間外勤務(残業)を
  お願いする場合は、
  そのつど、
  残業が可能かどうか確認があります。
  
  なのでご都合にあわせて勤務スタイルを
  選ぶことができます。

• suweldo

  月給18万2000円〜
  ※想定年収254万円～308万円からのスタート（2ヵ月分の賞与含む）
  ※賞与年2回（7月、12月/計3ヵ月/2025年度実績）
  ※昇給あり（8月/評価による）
  
  ※別途将来的に手当付与の可能性あり
  ◆技能手当あり
  ◆役職手当あり
  
  ※給与の幅について、
  支給額は採用時に
  経験に応じて決定いたします。
  
  ※残業の有無はご都合により選べます。
  ※残業代全額支給。
  ※固定残業代：なし。

• hanapbuhay

  食品製造

• Oras ng trabaho

  06:30～17:45（実働8時間／休憩60分）
  シフト例：製造業務　早番06:30～15:30、遅番8:00～17:00
  　　　　　出荷業務　08:45～17:45
  土日出勤　あり（シフト制のため）
  
  ※時間外勤務(残業)を
  お願いする場合は、
  そのつど、
  残業が可能かどうか確認があります。
  
  なのでご都合にあわせて勤務スタイルを
  選ぶことができます。

• paggamot

  ■昇給あり。
  ■賞与あり。
  ┗賞与年2回、計3ヵ月分/2025年度実績。
  ■昇格あり。
  
  ■交通費支給(上限15、000円)。
  ■マイカー通勤OK。
  ■バイク通勤OK。
  ┗無料駐車場あり。
  
  ■社会保険完備。
  ■過度でなければ髪型・髪色自由。
  ■出勤時の服装自由。
  ■制服貸与。
  
  ■有給休暇あり。
  ┗有給取得率80%
  ■育児サポートあり。
  ┗育休・産休制度あり。
  ┗出産後の復職率100%
  ┗育児の短時間勤務制度も設けております。
  
  ■社割あり。
  ┗自社商品割引。
  ■退職金制度あり。
  ┗勤続3年以上の方。
  ■健康診断あり。
  
  ■丁寧な研修あり。
  ┗専属の先輩がサポートしてくれるので、
  自分ペースでじっくりと仕事の流れを
  覚えていくことができます。
  
  ■受動喫煙対策(禁煙・分煙)あり。
  屋内(工場内)全面禁煙。
  ┗屋外(敷地内)に、
  専用喫煙スペースあり。
  
  《充実の休憩室》
  ・休憩スペースやお昼を食べる場所あり。
  ・エアコン完備。
  ・冷蔵庫使用OK。
  ・電子レンジ使用OK。
  ・お弁当持参OK。
  ・個人ロッカーあり。

• Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon

  ≪必須≫
  ◆例外事由第3号のイ（長期雇用によるキャリア形成のため/39歳未満）
  ◆高卒以上
  
  ≪こんな方も活躍いただけます≫
  ※マネジメント経験のある方
  ※ブランクありの方
  ※Iターン、Uターン歓迎