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ソシオ株式会社

東京都杉並区久我山5丁目
東京都杉並区久我山5丁目
ソシオ株式会社

Pinakamalapit na istasyon:
富士見ケ丘駅

access:
富士見ケ丘駅 徒歩5分

【男女シニア活躍中!!週2日程度のお仕事♪ダブルワークにピッタリ】時給1400円 未経験OK!30代~70代活躍中♪公立小学校での学校施設管理のお仕事。

Mga detalye ng recruitment

  • paglalarawan ng trabaho

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    [求人概要]:
    【男女シニア活躍中!!週2日程度のお仕事♪ダブルワークにピッタリ】時給1400円 未経験OK!30代~70代活躍中♪公立小学校での学校施設管理のお仕事。

    [職種名]: 公立小学校での学校施設管理

    [勤務地・最寄駅]:
    東京都杉並区久我山5丁目
    東京都杉並区久我山5丁目
    ソシオ株式会社
    富士見ケ丘駅 徒歩5分

    [勤務日数]:
    週2日
    16:30~22:00
    日/月/火/水/木/金/土/祝 などから選べます
    長期【3ヶ月以上】
    【時間】16:30~22:00
    ★週2日程度の勤務です

    [給与]:
    時給 1,400円以上

    [仕事内容]:
    学校施設管理のお仕事です
    【施設管理】
    ●校内開施錠
    ●校内外巡回
    ●施設利用者対応
    ●簡易清掃

    [アピールポイント]:
    ・★☆本業との両立◎☆★ 週2日程度のお仕事なのでダブルワークや副業に最適です♪
    16:30~22:00の勤務、残業もないので扶養内やダブルワーク、副業にも最適です!
    男性・女性・主婦多数活躍中です!!
    ・平均年齢64.5歳!弊社は働くシニアを大切に考え応援します!
    60代未経験で始めたスタッフも多数在籍。
    簡単なことから始めてください。先輩スタッフや社員がきちんとフォローしますので安心です♪


    [福利厚生]:
    Insurance sa kompensasyon ng manggagawa
    ・交通費支給(上限3万円/月)
    ・Pantay na pautang
    · bayad na holiday
    ・着替え・休憩所あり

    [主婦(夫)にうれしい条件・環境]:
    交通アクセス: 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)
    ~な方活躍中・OK: 未経験歓迎/ブランクOK/しゅふ活躍中/40代の多い職場/50代の多い職場/60代の多い職場
    職場環境: 中小アットホーム/休憩スペースあり/完全禁煙
    働き方: 残業少なめ/ダブルワーク(副業)OK

    [応募資格]:
    · Walang kinakailangang karanasan
    ・60代以上のスタッフ活躍中
    ・ダブルワークOK

    本業務は「こども性暴力防止法」に基づき、
    特定性犯罪前科がないことを採用条件としています。
    ※採用選考過程において、特定性犯罪の前科の有無を確認させていただきます。

    [雇用形態]:
    パート・アルバイト

    [業界のカテゴリー]:
    警備・清掃

    [職種のカテゴリー]:
    清掃・掃除

    ■ 応募に際してのご注意
    この求人は「しゅふJOB」(運営元:株式会社ビースタイルメディア)が掲載している求人となります。
    「しゅふJOB」が掲載している求人への応募には、「しゅふJOB」の利用規約(https://part.shufu-job.jp/doc/rules/)・プライバシーポリシー(https://www.bstylegroup.co.jp/privacy/#bmd_privacy%5C)へのご同意が必要となります。
    また、応募後には下記案内のメールが「しゅふJOB」または「しゅふJOB」

  • suweldo

    時給 1,400円以上

  • hanapbuhay

    公立小学校での学校施設管理

  • Oras ng trabaho

    16:30~22:00

  • paggamot

    Insurance sa kompensasyon ng manggagawa
    ・交通費支給(上限3万円/月)
    ・Pantay na pautang
    · bayad na holiday
    ・着替え・休憩所あり

    禁煙

  • Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon

    · Walang kinakailangang karanasan
    ・60代以上のスタッフ活躍中
    ・ダブルワークOK

    本業務は「こども性暴力防止法」に基づき、
    特定性犯罪前科がないことを採用条件としています。
    ※採用選考過程において、特定性犯罪の前科の有無を確認させていただきます。

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