Mga detalye ng recruitment

• paglalarawan ng trabaho

  ITインフラエンジニア（経営基盤改革プロジェクト担当）/交通費支給/磐田市
  ◇国内外のヤマハ発動機グループを支えるITインフラに参画◇企画・運用・ユーザー支援まで一貫して関われる環境
  
  ◆グローバル規模の大規模プロジェクトに携わり、幅広い技術と国際的な視野を磨きながら、スケールの大きな課題解決に挑戦可能
  ◆製造業の現場に深く入り込み、ユーザーの声を直接受け止めながら、ITの力で業務改革と新たな価値創出に貢献できる環境
  ◆年間休日121日＋長期休暇に加え、フレックスタイム制・在宅勤務制度により、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能
  ◆資格取得報奨金やスキルアップ支援制度など、成長を後押しする教育・報奨体制が整っており、キャリアアップを実現
  
  【勤務地の補足】
  ・勤務地：本社事業所（静岡県磐田市）、ヤマハ発動機グループ会社（静岡県磐田市及び近郊）他
  ・受動喫煙対策：全拠点禁煙（屋内または敷地内）
  ・転勤の可能性：国内転勤なし
  
  Lugar ng trabaho:
  静岡県磐田市岩井2000番地の1
  アクセス：
  最寄り駅：JR東海道本線「磐田駅」より遠鉄バスで約15分（「磐田学園前」下車）
  ◇国内外のヤマハ発動機グループを支えるITインフラに参画◇企画・運用・ユーザー支援まで一貫して関われる環境
  ■業務概要
  ヤマハ発動機グループの「Y-DX1（経営基盤改革）」の実現に向けた各プロジェクトで、企画設計・運用・ユーザーサポートを担当していただきます。
  
  ■ Nilalaman ng negosyo
  ＜企画設計＞
  ・ITインフラ／サイバーセキュリティグループと連携したIT戦略立案のサポートおよび運用
  ・プロジェクトマネジメント
  ・運用・ユーザーサポートから得た課題をもとにした業務改善提案
  
  ＜運用＞
  ・クラウド・オンプレミスの各データセンターおよびネットワークの保守運用・環境構築の実装
  ・定型業務・突発的な問題課題への対応
  ・将来計画の基礎情報や監視データの収集
  
  ＜ユーザーサポート＞
  ・ヤマハ発動機グループ社員（国内外）向けのIT利用サポート
  ・ウイルス対策を含めた技術的なサポート対応
  ・問い合わせ対応やパソコン・周辺機器までを含めた機器のサポート対応
  
  ■体制
  ・国内外のヤマハ発動機グループ各拠点・ユーザー部門との協働体制
  ・領域別（企画設計／運用／ユーザーサポート）に専門チームを構成
  求人内容にてご確認ください。記載がない場合はお問い合わせください。
  
  Oras ng trabaho:
  08:45ー17:30
  休憩時間：45分
  コアタイム 無し
  
  時間外労働：あり
  
  勤務形態：フレックスタイム制度
  平均所定労働時間：162時間
  平均所定労働時間：40分

• suweldo

  月給28万円〜36万円
  
  月給280000円～360000円
  ■固定残業代なし
  
  ■試用期間あり：3ヶ月
  ■試用期間中の労働条件：同条件
  
  ※給与はスキル・経験等を考慮の上、会社規定により決定します。
  ・昇給　年1回（4月）
  ・賞与　年2回（6月、12月）
  ※昇給・賞与は業績及び本人の能力による。
  ・時間外勤務手当

• hanapbuhay

  社内システム開発・運用

• Oras ng trabaho

  08:45ー17:30
  休憩時間：45分
  コアタイム 無し
  
  時間外労働：あり
  
  勤務形態：フレックスタイム制度
  平均所定労働時間：162時間
  平均所定労働時間：40分

• paggamot

  ・通勤手当
  ・みらい手当（旧家族手当）
  ・住宅手当（支給条件有り）
  ・資格取得報奨金（支給条件有り）
  ・スキルアップ教育
  ・階層別研修
  ・移住に対する費用補助（支給条件有り）
  ・フレックスタイム制
  ・住宅勤務制度
  ・有給休暇取得促進制度
  ・育児休暇制度
  ・介護休暇制度
  ・育児・介護短時間勤務制度
  ・事業所内託児施設（わいわいランド）
  ・社員食堂
  ・人間ドック・家族健診・婦人科がん検診
  ・ヤマハ発動機従業員持株会制度
  ・退職金制度
  ・財形貯蓄制度
  ・ジュビロ磐田年間シート
  ・ヤマハ発動機グループ従業員販売制度
  ・共済会制度（結婚・出産祝金、慶弔金など）
  ・団体保険（生命保険・自動車保険）
  ・ヤマハ発動機総合保障保険
  ・クラブ活動
  
  [Tungkol sa social insurance]
  健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

• Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon

  ＜必須スキル・経験・資格＞
  ・下記いずれかの設計・導入・運用経験が3年以上
  　　・ネットワークエンジニア
  　　・サーバエンジニア
  　　・クラウド（AWS・SaaS）エンジニア
  　　・カスタマーエンジニア
  ・学歴：専門学校卒以上
  
  ※就労可能な在留資格（就労ビザ等）をお持ちの方
  
  
  ＜歓迎スキル・経験・資格＞
  ・プロジェクトリーダー等のリーダー経験
  ・ネットワーク,サーバまたはクライアントの運用設計や運用管理の経験
  ・IPA情報処理技術者試験（FE/AP）及びCompTia（Server+ / Network+）などの資格
  
  ＜求める人物像＞
  ・英語に対して抵抗感のない方
  ・組織を越えて積極的にコミュニケーションをとることができる方
  ・誰に対しても誠実な対応ができる方
  ・物事を前向きに捉えられる方
  ・まずはやってみる精神で、考えるよりも先に行動できる方