Mga detalye ng recruitment

• paglalarawan ng trabaho

  「半導体製造装置の組立・検査・保全スタッフ」未経験スタッフ多数活躍中★丁寧×充実のサポート体制♪エントリーから面談までWEBで完了★
  
  ご希望にマッチしたお仕事が多数★
  
  「未経験からでもスキルを身につけて長期就業したい・・」
  「プライベートを充実させたい！」
  「高時給・好条件でしっかり稼ぎたい！」
  
  などのご要望にお応えできるようにお仕事を豊富に
  ご用意しております◎
  不安なことは何でもご相談ください♪
  
  お仕事中の疑問や困ったこともすぐに相談できる安心のサポート体制★
  経験がなくてもスキルを身につけながら成長できる環境になっています★
  
  履歴書不要☆オンライン面接OKなのでらくちんです◎
  まずはお気軽にエントリーくださいね♪
  
  おすすめポイント:
  ここが魅力POINT☆彡
  
  ポイント【１】未経験でも安心してチャレンジできる！
  研修やサポート体制がしっかり整っているので、初めての仕事でも安心してスタートできます◎
  少しずつスキルを身につけながら働ける環境です★
  
  ポイント【２】社宅・寮完備のお仕事多数！
  社宅や寮完備のお仕事が豊富♪
  単身や家族で入寮OKなお仕事も◎
  
  ポイント【３】福利厚生費が手厚い！
  昇給昇格制度で働くモチベアップにつながります！
  高時給・高月給WORK多数でしっかり稼げる♪
  もちろんキャリアアップも目指せます！
  
  お仕事内容:
  サポート力自慢★働きやすさ重視の求人です！
  
  ◆未経験から「半導体エンジニア」へのキャリアアップを目指す長期育成枠採用◎
  数か月~1年程度現場OJTで経験・知識を積んでいただき
  半導体エンジニアとして異動＆給与UPを目指せる研修プログラムです♪
  
  ＜安心＆充実の育成スケジュール＞
  ◆配属後～：初期教育、フォロー面談
  ◆～3ヶ月目：製造業務の理解、現場OJT
  ◆～6ヶ月目：エンジニアに必要な知識、スキルの学習
  ◆～約1年後：経歴書や職場見学の準備、異動先の相談・確定
  　└半導体製造装置の定期点検・部品交換・メンテナンス保全業務など　
  
  <Sa partikular...>
  OJTではUT請負現場で半導体製造（前工程）に従事いただきます
  製造工程により下記いずれかに配属となります
  ◆半導体製造装置のオペレーション業務
  　└部材の移動・移し替え・薬液交換
  　└製品の照合→レシピ入力→部材セット
  　　→加工開始→製品の回収→出来栄えチェック
  ◆製品の運搬・仕分け・ラインへの供給
  ◆外観検査
  
  
  24時間ご応募受付中◎◎
  未経験歓迎／シフト制／学生・フリーター歓迎／40代活躍中／履歴書不要／社会保険完備／研修充実／日払いOK
  
  雇用形態:
  full-time na empleyado
  
  勤務地:
  Lungsod ng Kasaoka, Okayama Prefecture
  里庄
  
  シフト・勤務時間:
  [Oras ng trabaho]
  ①09:00~18:50
  ②21:00~06:50
  * Sistema ng variable na oras ng pagtatrabaho
  ※研修期間は③08:15~17:15（休憩60分）シフト
  

• suweldo

  月給18.4万円
  月給：184,000円～
  月収例：240,170円(月給＋各種手当)
  ※法定外残業手当40,762円/月
  ※深夜手当15,408円/月

• hanapbuhay

  半導体製造装置の組立・検査・保全スタッフ

• Oras ng trabaho

  [Oras ng trabaho]
  ①09:00~18:50
  ②21:00~06:50
  * Sistema ng variable na oras ng pagtatrabaho
  ※研修期間は③08:15~17:15（休憩60分）シフト
  
  【remarks】
  Tungkulin: 2 pagpapalit
  休憩：3回 計80分
  休日：4勤2休/会社カレンダーに準ずる/年間休日126日
  Mga Piyesta Opisyal: Mga pista opisyal ng Bagong Taon

• paggamot

  待遇/福利厚生:
  【paggamot】
  Mga pagtaas ng suweldo at promosyon, sistema ng pagbibigay ng stock (※), kumpletong social insurance, seguro sa trabaho, segurong pangkalusugan, seguro sa pensiyon ng empleyado, at seguro sa kompensasyon ng mga manggagawa, bayad sa overtime at holiday, bayad sa night shift, bayad na bakasyon, espesyal na bakasyon, mga gastos sa pag-commute na ibinigay, pabahay ng kumpanya (※ nalalapat ang mga regulasyon), ibinibigay na mga uniporme (sa mga lugar lamang ng trabaho kung saan kinakailangan ang mga uniporme, sistema ng kwalipikasyon ng empleyado, at sistema ng kwalipikasyon ng empleyado60 (reemployment hanggang edad 65 sa prinsipyo)
  
  *Stock grant system (nagsisimula ang bagong system)
  "Ang oras na nagtatrabaho ka ay nagiging stock."
  ・Ang mga oras ng trabaho ay naipon bilang mga puntos, na maaaring palitan ng stock ng UT Group depende sa mga naipon na puntos.
  ・Kahit na umalis ka sa iyong trabaho, maaari mong simulan ang pag-iipon ng iyong mga nakaraang oras ng trabaho kapag bumalik ka. (※)
  *Sa loob ng 5 taon ng pagreretiro, nalalapat ang mga regulasyon
  
  【Mga gastos sa transportasyon】
  Hanggang sa maximum na 30,000 yen ang babayaran
  *Nalalapat ang mga regulasyon ng kumpanya
  
  [Mga hakbang laban sa passive smoking]
  Ang paninigarilyo ay ganap na ipinagbabawal sa loob ng lugar.
  
  [Kampanya sa Pabahay ng Kumpanya]
  社宅費補助あり（家賃20％）
  ※市外居住者等通勤困難な方対象
  ※家族入寮可（お時間を頂く場合あり）
  *Nalalapat ang mga regulasyon ng kumpanya
  
  加入保険:
  法定通り
  
  受動喫煙対策あり

• Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon

  未経験OK◎