Mga detalye ng recruitment

• paglalarawan ng trabaho

  「プリンタの検査」未経験スタッフ多数活躍中☆サポート体制に自信あり！エントリーから面談までWEBで完了！
  
  ご希望にマッチしたお仕事が多数★
  
  「未経験からでもスキルを身につけて長期就業したい・・」
  「プライベートを充実させたい！」
  「高時給・好条件でしっかり稼ぎたい！」
  
  などのご要望にお応えできるようにお仕事を豊富に
  ご用意しております◎
  不安なことは何でもご相談ください♪
  
  お仕事中の疑問や困ったこともすぐに相談できる安心のサポート体制★
  経験がなくてもスキルを身につけながら成長できる環境になっています★
  
  履歴書不要☆オンライン面接OKなのでらくちんです◎
  まずはお気軽にエントリーくださいね♪
  
  おすすめポイント:
  ここが魅力POINT☆彡
  
  ポイント【１】未経験でも安心してチャレンジできる！
  研修やサポート体制がしっかり整っているので、初めての仕事でも安心してスタートできます◎
  少しずつスキルを身につけながら働ける環境です★
  
  ポイント【２】社宅・寮完備のお仕事多数！
  社宅や寮完備のお仕事が豊富♪
  単身や家族で入寮OKなお仕事も◎
  
  ポイント【３】福利厚生費が手厚い！
  昇給昇格制度で働くモチベアップにつながります！
  高時給・高月給WORK多数でしっかり稼げる♪
  もちろんキャリアアップも目指せます！
  
  お仕事内容:
  困ったときも安心！充実体制でお迎えします☆
  
  ＜プリンタの検査・修理＞
  産業用特殊プリンタ工場でのお仕事！
  
  非常にニッチな市場で国内ライバル社が非常に少なく、ほぼ独占状態の事業となります。
  流行り廃りも極めて少なく、安定した生産＆就業が見込めるので
  長期就業希望の方にオススメの職場です！
  またメーカーへの直接雇用も積極採用している企業さんなので
  頑張り次第で正社員になれるチャンスも！
  
  <Sa partikular...>
  ◆ 検査
  　・完成品のプリンタ、部品、電子基板を用意
  　・手順書を元に検査項目の動作確認
  　・専用PCへデータ入力管理
  　・良品のみ出荷工程へ搬送
  　・不良品は原因を解明し（外観・動作など）レポート提出
  ◆ 故障品の修理
  　・返品された故障品を用意
  　・故障要因の特定（本体の分解、パーツ仕分け）
  　・故障部分の修理
  　※ドライバー・レンチなどの工具使用
  　※基本座り作業となります
  　※空調完備の快適環境
  
  職種が未経験でも問題ありません！
  先輩がペアになり丁寧に教えて貰えるので
  長期スパンで育成して貰えてスキルUPが可能です！
  
  
  エントリーを心からお待ちしております！
  未経験歓迎／シフト制／学生・フリーター歓迎／40代活躍中／履歴書不要／社会保険完備／研修充実／日払いOK
  
  雇用形態:
  full-time na empleyado
  
  勤務地:
  埼玉県比企郡川島町
  高坂
  
  シフト・勤務時間:
  [Oras ng trabaho]
  ①09:00~17:15
  
  【remarks】
  Trabaho: Day shift
  休憩：1回 計60

• suweldo

  月給21万円
  Buwanang suweldo: Mula 210,000 yen
  月収例：210,000円(月給＋各種手当)
  ※Walang overtime

• hanapbuhay

  プリンタの検査

• Oras ng trabaho

  [Oras ng trabaho]
  ①09:00~17:15
  
  【remarks】
  Trabaho: Day shift
  Break: 1 beses, kabuuang 60 minuto
  Mga Piyesta Opisyal: 2 araw na walang pasok para sa bawat 5 shift / Sabado, Linggo at pampublikong bakasyon / Sumusunod sa kalendaryo ng pabrika / 124 araw na pahinga bawat taon
  Mga Piyesta Opisyal: Mga pista opisyal sa Golden Week, tag-araw, at Bagong Taon

• paggamot

  待遇/福利厚生:
  【paggamot】
  Mga pagtaas ng suweldo at promosyon, sistema ng pagbibigay ng stock (※), kumpletong social insurance, seguro sa trabaho, segurong pangkalusugan, seguro sa pensiyon ng empleyado, at seguro sa kompensasyon ng mga manggagawa, bayad sa overtime at holiday, bayad sa night shift, bayad na bakasyon, espesyal na bakasyon, mga gastos sa pag-commute na ibinigay, pabahay ng kumpanya (※ nalalapat ang mga regulasyon), ibinibigay na mga uniporme (sa mga lugar lamang ng trabaho kung saan kinakailangan ang mga uniporme, sistema ng kwalipikasyon ng empleyado, at sistema ng kwalipikasyon ng empleyado60 (reemployment hanggang edad 65 sa prinsipyo)
  
  *Stock grant system (nagsisimula ang bagong system)
  "Ang oras na nagtatrabaho ka ay nagiging stock."
  ・Ang mga oras ng trabaho ay naipon bilang mga puntos, na maaaring palitan ng stock ng UT Group depende sa mga naipon na puntos.
  ・Kahit na umalis ka sa iyong trabaho, maaari mong simulan ang pag-iipon ng iyong mga nakaraang oras ng trabaho kapag bumalik ka. (※)
  *Sa loob ng 5 taon ng pagreretiro, nalalapat ang mga regulasyon
  
  【Mga gastos sa transportasyon】
  Hanggang sa maximum na 30,000 yen ang babayaran
  *Nalalapat ang mga regulasyon ng kumpanya
  
  [Mga hakbang laban sa passive smoking]
  Oo: Bawal manigarilyo sa loob ng bahay (magagamit ang mga silid para sa paninigarilyo)
  
  [Kampanya sa Pabahay ng Kumpanya]
  社宅費補助あり（上限家賃6割/月）
  ※家族入寮可
  *Nalalapat ang mga regulasyon ng kumpanya
  
  加入保険:
  法定通り
  
  受動喫煙対策あり

• Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon

  未経験OK◎