Mga detalye ng recruitment

• paglalarawan ng trabaho

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  お仕事内容:
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  ＜半導体製造工程のプロセス改善＞
  
  2ナノ半導体の実用化に向けた製造に関われます！
  
  lalo na…
  ■半導体製造装置のオペレーション
  　└担当工程の生産管理システム(MES)を閲覧
  　　レシピ(条件)を設定
  　　装置の操作（ウエハ処理）
  ■レシピ作成を含めた測定
  　└例:膜厚、エッチングレート、均一性、パーティクル、SEMなど
  ■半導体製造ラインで生産管理システム（MES）の操作および設定
  ■各製品（メモリ、ロジック、パワー等）に応じた製品の構造設計理解
  ■試作・量産チップの電気特性評価
  　（リーク、耐圧、しきい値など）→性能確認
  ■評価結果より設計意図との乖離や不良モードを分析
  　→原因特定（例：ゲートリーク・短チャネル効果）
  
  
  【人気】お早めのご応募お待ちしています！
  シフト制／学生・フリーター歓迎／40代活躍中／履歴書不要／社会保険完備／研修充実／日払いOK
  
  雇用形態:
  full-time na empleyado
  
  勤務地:
  Lungsod ng Chitose, Hokkaido
  南千歳
  
  シフト・勤務時間:
  [Oras ng trabaho]
  ①08:30~17:00
  
  【remarks】
  Trabaho: Day shift
  休憩：1回60分
  Mga Piyesta Opisyal: 2 araw na walang pasok para sa bawat 5 shift / Sabado, Linggo at pampublikong bakasyon / Sumusunod sa kalendaryo ng pabrika / 120 araw na pahinga bawat taon
  休暇：GW・年末年始
  
  勤務期間:
  長期
  
  給与:
  月給30万円
  
  待遇/福利厚生:
  【paggamot】
  昇給昇格、株式付与制度（※）、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※

• suweldo

  月給30万円
  月給 ：300,000円~
  月収例：386,321 円(月給＋各種手当)
  ※法定内残業手当 19,590 円/月
  ※法定外残業手当 36,731 円/月
  ※地域特別調整金 30,000円/月
  ※ご経験・スキルに応じ月給相談可
  ※月収例は所定労働時間が7.5Hで計算（変更になる場合あり）
  ※賞与：690,000 円/年（見込み額）
  ※年収：5,325,852 円/年（想定年収）

• hanapbuhay

  半導体製造工程のプロセス改善

• Oras ng trabaho

  [Oras ng trabaho]
  ①08:30~17:00
  
  【remarks】
  Trabaho: Day shift
  休憩：1回60分
  Mga Piyesta Opisyal: 2 araw na walang pasok para sa bawat 5 shift / Sabado, Linggo at pampublikong bakasyon / Sumusunod sa kalendaryo ng pabrika / 120 araw na pahinga bawat taon
  休暇：GW・年末年始

• paggamot

  待遇/福利厚生:
  【paggamot】
  Mga pagtaas ng suweldo at promosyon, sistema ng pagbibigay ng stock (※), kumpletong social insurance, seguro sa trabaho, segurong pangkalusugan, seguro sa pensiyon ng empleyado, at seguro sa kompensasyon ng mga manggagawa, bayad sa overtime at holiday, bayad sa night shift, bayad na bakasyon, espesyal na bakasyon, mga gastos sa pag-commute na ibinigay, pabahay ng kumpanya (※ nalalapat ang mga regulasyon), ibinibigay na mga uniporme (sa mga lugar lamang ng trabaho kung saan kinakailangan ang mga uniporme, sistema ng kwalipikasyon ng empleyado, at sistema ng kwalipikasyon ng empleyado60 (reemployment hanggang edad 65 sa prinsipyo)
  
  *Stock grant system (nagsisimula ang bagong system)
  "Ang oras na nagtatrabaho ka ay nagiging stock."
  ・Ang mga oras ng trabaho ay naipon bilang mga puntos, na maaaring palitan ng stock ng UT Group depende sa mga naipon na puntos.
  ・Kahit na umalis ka sa iyong trabaho, maaari mong simulan ang pag-iipon ng iyong mga nakaraang oras ng trabaho kapag bumalik ka. (※)
  *Sa loob ng 5 taon ng pagreretiro, nalalapat ang mga regulasyon
  
  【Mga gastos sa transportasyon】
  交通費全額支給 ※会社規定有り
  
  [Mga hakbang laban sa passive smoking]
  Ang paninigarilyo ay ganap na ipinagbabawal sa loob ng lugar.
  
  [Kampanya sa Pabahay ng Kumpanya]
  社宅費全額補助
  ※赴任本人移動交通費会社補助
  ※引っ越し荷物代補助あり（家財道具や生活用品の無料配送)
  ※1LDK~の広いお部屋をご用意♪
  ※通勤困難な方対象
  ※カップル入寮可
  ※家族入寮可
  *Nalalapat ang mga regulasyon ng kumpanya
  
  加入保険:
  法定通り
  
  受動喫煙対策あり

• Pagiging karapat-dapat para sa aplikasyon

  ■装置オペレーションまたは製品測定・評価
  ■生産管理システムの操作・設定
  ■電気特性や性能に関する評価・分析
  上記3点の類似経験がある方